286.第285章 关系【第3更】(3 / 4)

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  他很清楚地知道,这样的方法即使被朴政赫知道了,那也是很难拒绝的。
  无论怎么说,孝敏都是朴政赫的妹妹。
  因此他没有看着妹妹即将受苦受难而袖手旁观的道理。
  但是就这么被老家伙算计了,朴政赫是一万个不爽。
  脑子里过了一遍,他虽然没有想到反击的办法,但是却注意到了一个可以亡羊补牢的细节。
  “你们不是要出道了嘛,到时候肯定会有一个队长是吧?”
  谁能想到朴政赫的话题转移这么快,孝敏和居丽不明所以的时候还是点了点头。
  朴政赫赶紧道:“按照我对你们代表的了解,他估计会采取队长轮换制。对于这一点,你们一定要反对,并且在一开始,就要指定好终身的队长。”
  居丽却有不同的看法。
  “为什么?队长轮换不是很好吗?这样每个成员都有机会成为队长,也能够增加对团队的归属感和荣誉感啊。”
  还别说,这丫头不疯的时候,说话还是很有条理的。
  虽然她的说法也有一定的道理,但朴政赫更有坚持的理由。
  “你要换个角度去想,队长如果总是轮换的话,那么在组合里就不会有人成为主心骨。一旦遇到复杂的事情时,你们的队伍内部就会出现很多种谁也没办法说服谁的声音。而因为这种境况,是会出大问题的。”
  他说的一点都没有错。
  实际上,因为这种队长轮流制,导致六个女孩中谁都没有绝对的权威。
  也使得她们每个人都是各玩各的,并不太会去听从别人的意见。
  其中三高和三老就是两个明显的阵营,即使是最具团魂的粉丝,也能够看到这种差别。
  假如是在一个正常的组合里,这种分裂绝对会演变成争权夺利的大问题。
  幸好T-ara遭遇了旷世难遇的大麻烦,导致她们每个人的职业生涯都受到了影响。如果不抱团的话,谁都活不下去。
  因此在这样的情况下,T-ara才能维持着整体。
  可朴政赫担心的是,一旦T-ara没有那样的困境的话,那么或许她们的分裂还要比其他的09女团更早。
  而如果T-ara一直明确一个队长的话,那么责任就会明确下来。
  届时这个队长就会履行自己职责,为维护组合的集体利益和促进成员之间的和睦去贡献自己的力量。
  “另外,难道你们没有发觉,如果你们采取队长轮换制的话,将会导致你们的四分五裂,从而给了公司控制你们的机会吗?”
  紧接着,朴政赫又给出了一个强烈的理由。
  而他的话,则让孝敏和居丽惊的忘记了吃东西,表现出了不可思议的神情。
  在娱乐圈里,经纪公司和艺人之间,乃是合作和对抗的关系。
  双方需要精诚合作,共同在娱乐行业里攫取利益。这是双方一致的地方,也促使他们走到了一起。
  但双方对抗的地方,也就是对于利益分配的分歧。
  当赚取了利益之后,该怎么去分配,就是经纪公司和艺人之间博弈的结果。 ↑返回顶部↑


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